bei der Sichtung von Bewerbungsunterlagen, der administrativen Abwicklung und der Korrespondenz mit Bewerbern.
eine kurzfristig verfügbare oder dringend zu besetzende Stelle schneller zu vergeben.
bei der Auswahl passender Mitarbeiter durch unseren hohen Erfahrungswert und unser optimiertes Vorauswahlverfahren.
durch attraktive Zahlungsmodalitäten, denn Vermittlungshonorare für die Personalvermittlung sind nur im Erfolgsfall zu zahlen.